AD dan ART ILAIVI

info alumni1

IKATAN LULUSAN AKADEMI KEPERAWATAN ISLAMIC VILLAGE (ILAIVI)
ANGGARAN DASAR (AD) 

Mukadimah

Bahwa pada hakekatnya lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang adalah mitra dari almamater yang mengabdi kepada bangsa dan negara sesuai dengan jiwa dan semangat Tridharma Perguruan Tinggi.

Bahwa para lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang dengan bekal pendidikan dan ilmu pengetahuan yang telah diperolehnya, menyadari pentingnya tanggung jawab untuk turut serta mewujudkan suatu masyarakat adil dan makmur yang merata, materiil dan spirituil berasaskan Pancasila dan berlandaskan UUD 1945.

Menyadari akan kedudukan dan fungsi para lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang dalam masyarakat maupun almamater, maka dengan rahmat Tuhan Yang Maha Esa, kami para lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang bertekad melanjutkan dan mengembangkan organisasi, dengan berpedoman pada Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Ikatan Lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang sebagai berikut :

Bab I: Nama, Waktu, Kedudukan, Bendera dan Lambang

Pasal 1: Nama

Organisasi ini bernama Ikatan Lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang disingkat ILAIVI.

Pasal 2: Waktu

ILAIVI didirikan di Tangerang pada tanggal ............... 1996 untuk waktu yang tidak ditentukan.

Pasal 3: Kedudukan

ILAIVI berkedudukan tetap di kampus Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang, perwakilan di daerah ditetapkan berdasarkan persetujuan pengurus ILAIVI.

Pasal 4: Bendera dan Lambang

Bendera dan Lambang ILAIVI adalah bendera dan lambang Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang ditambah dengan tulisan IKATAN LULUSAN AKADEMI KEPERAWATAN ISLAMIC VILLAGE TANGERANG dibawahnya.

Bab II: Asas, Sifat, dan Tujuan

Pasal 5: Asas

ILAIVI berasaskan Pancasila dan berlandaskan UUD 1945.

Pasal 6: Sifat

    1. ILAIVI bersifat kekeluargaan dan berorientasi kepada almamater dan masyarakat.
    2. Keanggotaannya bersifat sukarela dan terbuka untuk seluruh lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang.
    3. ILAIVI bersifat non-politis dan menjunjung tinggi kemandirian.
    4. Pengelolaan ILAIVI dilakukan secara transparan dan demokratis.

Pasal 7: Tujuan

ILAIVI didirikan dengan tujuan:

    1. Membina dan mengembangkan semangat kebersamaan dan kekeluargaan antar anggota ILAIVI dan unsur sivitas akademika dalam upayanya untuk mengembangkan potensi, kualitas keilmuan dan kemampuan profesionalisme anggotanya.
    2. Memelihara dan menjunjung tinggi nama almamater serta membantu dalam pelaksanaan misinya.

Bab III: Keanggotaan

Pasal 8: Macam Keanggotaan

    1. 1. Keanggotaan ILAIVI terdiri dari :
      1. Anggota biasa.
      2. Anggota luar biasa.
      3. Setiap orang yang pernah menjadi mahasiswa di Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang minimal 1 (satu) tahun tetapi tidak selesai.
    2. Anggota Biasa adalah setiap lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang.
    3. Anggota Luar Biasa adalah anggota ILAIVI yang diangkat oleh pengurus ILAIVI dengan kriteria sebagai berikut :
      1. Setiap peserta kursus atau latihan di Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang yang waktu penyelenggaraannya minimal 1 (satu) tahun.
      2. Mereka yang menjadi staf pengajar tetap atau tidak tetap di Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang minimal 2 (dua) semester diluar ketentuan ayat 2 diatas.

Bab IV: Organisasi

Pasal 9: Struktur Organisasi

Struktur Organisasi ILAIVI terdiri dari:

    1. Pengurus ILAIVI Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang
    2. Pengurus ILAIVI Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang Daerah
    3. Organisasi ILAIVI akan dipimpin oleh Pengurus ILAIVI Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang

Pasal 10: Kepengurusan

    1. Pengurus ILAIVI adalah Pengurus Organisasi lulusan di Akper Islamic Village Tangerang.
    2. Pengurus ILAIVI terdiri dari atas Dewan Penasehat, Pengurus Pusat, Pengurus Daerah.
    3. Pengurus Pusat ILAIVI terdiri dari seorang Ketua dan Wakil Ketua, Sekretaris, Bendahara, dan para Ketua Bidang.
    4. Kepengurusan ILAIVI dapat diperluas dengan dilengkapi kordinator-kordinator angkatan yang bersifat fungsional.
    5. Dewan Penasehat ILAIVI terdiri dari:
      1. Direktur Akper Islamic Village Tangerang.
      2. Pembantu Direktur Bidang Akademik Akper Islamic Village Tangerang.
      3. Pembantu Direktur Bidang Administrasi Akper Islamic Village Tangerang.
      4. Pembantu Direktur Bidang Kemahasiswan Akper Islamic Village Tangerang.
      5. Individidu yang diangkat oleh Ketua Umum ILAIVI.

Pasal 11: Pengurus Daerah ILAIVI

    1. Pengurus Daerah ILAIVI adalah Pengurus Organisasi di ILAIVI Daerah dan berkedudukan di Kabupaten/Kota dengan beranggotakan minimal 3 orang dalam daerah Kabupaten/Kota yang bersangkutan.
    2. Pembentukan ILAIVI Daerah hanya sah apabila telah disahkan oleh Pengurus Pusat ILAIVI.
    3. Susunan Pengurus Daerah ILAIVI serta masa baktinya mengikuti susunan Pengurus dan masa bakti pengurus pusat ILAIVI.

Pasal 12: Masa Bakti Pengurus

    1. Masa Bakti Pengurus Pusat dan Pengurus Daerah adalah 3 (tiga) tahun.
    2. Paling lama seseorang dapat menjabat sebagai Ketua Umum ILAIVI adalah 2 (dua) periode masa bakti yang ditetapkan dalam dan/atau oleh Musyawarah ILAIVI.

Bab V: Kekuasaan Tertinggi

Pasal 13: Kekuasaan Tertinggi Organisasi

Kekuasaan tertinggi Ikatan Lulusan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang adalah ditangan Musyawarah ILAIVI.

Bab VI: Kekayaan

Pasal 14

Kekayaan ILAIVI diperoleh dari :

1. Iuran anggota.
2. Bantuan yang bersifat tidak mengikat.
3. Usaha-usaha yang sah dan tidak bertentangan dengan hukum dan tujuan ILAIVI.

Bab VII: Musyawarah dan Rapat-Rapat

Pasal 15: Musyawarah

    1. Musyawarah ILAIVI merupakan Lembaga pemegang kekuasaan tertinggi pada Organisasi ILAIVI
    2. Musyawarah ILAIVI berwenang untuk:
      1. Menetapkan perubahan dan penyempurnaan dari Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga ILAIVI,
      2. Menetapkan Garis-garis Besar Program Kerja ILAIVI dan ketentuan umum yang menyangkut organisasi.
      3. Meminta pertanggungjawaban Pengurus ILAIVI periode sebelumnya,
      4. Memilih Ketua Umum Pengurus ILAIVI periode berikutnya.
    3. Peserta yang dapat mengikuti Musyawarah ILAIVI adalah anggota ILAIVI.
    4. Musyawarah ILAIVI diadakan setiap 3 (tiga) tahun sekali dan tempat pelaksanaannya ditentukan oleh Pengurus ILAIVI.
    5. Dalam keadaan luar biasa dan mendesak dapat diadakan Musyawarah Luar Biasa atas usul 1/3 + 1 dari jumlah seluruh anggota biasa ILAIVI.

Pasal 16: Rapat-Rapat

Rapat-rapat kepengurusan ILAIVI terdiri dari:

1.  Rapat Kerja sekurang-kurangnya diadakan 2 (satu) kali dalam masa baktinya.
2.  Rapat Pengurus ILaivi setiap waktu dapat diadakan sesuai dengan kebutuhan yang dianggap perlu oleh Pengurus ILAIVI.

Bab VIII: Perubahan Anggaran Dasar

Pasal 17: Kekuasaan Merubah Anggaran Dasar

Kekuasaan dan wewenang untuk merubah Anggaran Dasar ILAIVI hanya ada pada Musyawarah ILAIVI dan sekurang¬-kurangnya diputuskan oleh 2/3 suara dari jumlah anggota yang hadir pada Musyawarah ILAIVI tersebut.

Bab IX: Pembubaran

Pasal 18: Prosedur Pembubaran Organisasi

    1. Sebagai mitra Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang dalam penggalangan potensi lulusan proses pembubaran organisasi ILAIVI dilakukan seizin Direktur Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang dan hanya dapat dilakukan dengan suatu Musyawarah Luar Biasa yang dihadiri oleh sekurang-kurangnya berjumlah 2/3 anggota ILAIVI.
    2. Keputusan pembubaran organisasi harus diputuskan dan disetujui oleh 2/3 suara dari seluruh anggota ILAIVI yang hadir pada Musyawarah Luar Biasa yang khusus diadakan untuk maksud tersebut.

Bab X: Lain-Lain dan Penutup

Pasal 19: Lain-Lain

    1. Hal-hal yang belum diatur dalam Anggaran Dasar ini akan diatur dalam suatu Anggaran Rumah Tangga ILAIVI.
    2. Anggaran Dasar ini disahkan dalam Musyawarah .... ILAIVI yang berlangsung di Tangerang dan mulai berlaku seiak ditetapkan pada tanggal 23 Juli 2011.

Pasal 20: Penutup

Anggaran Dasar pertama disahkan oleh Musyawarah I ILAIVI di Tangerang pada tanggal ................. 1996 dan kemudian disempurnakan dan disahkan lagi setelah diubah dan ditambah dalam Musyawarah ILAIVI yang diselenggarakan di Tangerang pada tanggal 23 Juli 2011 dengan mengakomodasi dan memperhatikan masukan-masukan dari anggota ILAIVI dalam rangka mengembangkan semangat kekeluargaan diantara alumni.

DitetapkaN di Tangerang

Tanggal 23 Juli 2011

Pimpinan Musyawarah

...................................................

...................................................

...................................................

Dewan Penasehat,

Pudir I
...................................................

Pudir II
...................................................

Pudir III
...................................................

Direktur
...................................................




ANGGARAN RUMAH TANGGA (ART)

Bab I: Keanggotaan

Pasal 1: Penerimaan Anggota

    1. Setiap lulusan program pendidikan yang diselenggarakan oleh Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang secara langsung menjadi Anggota Biasa ILAIVI.
    2. Pencatatan dan pendataan Anggota Biasa ILAIVI dilakukan oleh masing-masing Pengurus Daerah ILAIVI.
    3. Pencatatan dan pendataan Anggota Luar Biasa ILAIVI dilakukan melalui verifikasi yang dilakukan oleh Pengurus Pusat ILAIVI dengan melampirkan data yang diperlukan dan disetujui oleh yang bersangkutan.

Pasal 2: Berakhirnya Keanggotaan

    1. Berakhirnya keanggotaan ILAIVI terjadi karena: Meninggal dunia. Khusus untuk Anggota Luar Biasa berakhirnya keanggotaan ILAIVI dapat terjadi apabila: Mengundurkan diri atas permintaan sendiri.
    2. Pemberhentian keanggotaan ILAIVI dapat dilakukan apabila anggota tersebut secara nyata dan jelas telah melanggar AD dan ART ILAIVI serta ketentuan-ketentuan organisasi ILAIVI yang telah ditetapkan dan diamanatkan dalam Musyawarah ILAIVI.

Pasal 3: Hak Anggota

1. Anggota Biasa ILAIVI berhak untuk:

      1. Menyampaikan pendapat dan saran demi pengembangan dan kemajuan ILAIVI kepada Pengurus ILAIVI disemua jenjang atau tingkat kepengurusan sesuai dengan status asal keanggotaannya.
      2. Menghadiri dan mengikuti semua kegiatan organisasi ILAIVI sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh organisasi ILAIVI.
      3. Memilih dan dipilih untuk jabatan disemua jenjang atau tingkat kepengurusan dalam organisasi ILAIVI sesuai dengan status asal keanggotaannya.
      4. Meminta pertanggungjawaban Pengurus ILAIVI sesuai dengan tata cara dan saluran yang ditetapkan oleh organisasi ILAIVI.

2. Anggota Luar Biasa ILAIVI mempunyai hak anggota yang sama dengan Anggota Biasa ILAIVI, kecuali hak untuk memilih.

Pasal 4: Kewajiban Anggota

Anggota Biasa dan Anggota Luar Biasa berkewajiban:

1. Mematuhi Anggaran Dasar (AD), Anggaran Rumah Tangga (ART) dan semua ketentuan organisasi ILAIVI.
2. Menjaga nama baik ILAIVI dan Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang.

Bab II: Organisasi

Pasal 5: Pengurus ILAIVI

Pengurus ILAIVI dipimpin oleh seorang Ketua dan Wakil Ketua yang dipilih dalam Musyawarah ILAIVI.

Pasal 6: Susunan Pengurus ILAIVI

    1. Susunan Pengurus ILAIVI ditunjuk dan diangkat oleh Ketua dan Wakil Ketua ILAIVI terpilih.
    2. Susunan Pengurus ILAIVI terdiri dari:

a. Seorang Ketua,
b. Seorang Wakil Ketua
c. Seorang Sekretaris
d. Sekurang-kurangnya seorang Wakil Sekretaris,
e. Seorang Bendahara
f. Sekurang-kurangnya seorang Wakil Bendahara,
g. Ketua-Ketua Bidang dan Wakil-wakil Ketua Bidang.

    1. Tata-cara pemilihan Pengurus ILAIVI diatur dalam Tata Tertib Musyawarah ILAIVI yang disahkan oleh Musyawarah ILAIVI yang bersangkutan.

Pasal 7: Hak dan Kewajiban Pengurus ILAIVI

Hak dan kewajiban Pengurus ILAIVI adalah:

    1. Menetapkan ketentuan dan kebijakan organisasi untuk menunjang pelaksanaan program kerja ILAIVI.
    2. Mengkoordinasikan semua kegiatan yang mengatasnamakan ILAIVI.
    3. Menjabarkan Garis-garis Besar Program Kerja ILAIVI hasil Musyawarah ILAIVI dan melaksanakannya dalam bentuk kegiatan nyata.
    4. Menetapkan kebijaksanaan dalam menunjang pengembangan almamater dan peningkatan kemampuan ilmiah para Anggota ILAIVI.
    5. Mengesahkan Pengurus Daerah ILAIVI.
    6. Menetapkan Panitia Pengarah, Panitia Pelaksana dalam Musyawarah ILAIVI berikutnya.
    7. Mematuhi dan mempertanggungjawabkan semua kebijakan dan ketentuan organisasi yang telah ditetapkan dan diamanatkan dalam Musyawarah ILAIVI.

Pasal 8: Dewan Penasehat ILAIVI

1. Anggota Dewan Penasehat ILAIVI terdiri dari:

a. Tokoh-tokoh senior yang peduli terhadap ILAIVI yang diusulkan oleh Pengurus ILAIVI.
b. Direktur Akper Islamic Village Tangerang.
c. Pembantu Direktur Bidang Akademik Akper Islamic Village Tangerang.
d. Pembantu Direktur Bidang Administrasi Akper Islamic Village Tangerang.
e. Pembantu Direktur Bidang Kemahasiswaan Akper Islamic Village Tangerang.

2. Ketua Dewan Penasehat ILAIVI adalah Direktur Akper Islamic Village Tangerang.

Pasal 9: Hak dan Kewajiban Dewan Penasehat ILAIVI

    1. Hak dari Dewan Penasehat ILAIVI adalah memberikan masukan dan saran kepada Pengurus ILAIVI disemua jenjang atau tingkat kepengurusan. Apabila diminta, kewajiban dari Dewan Penasehat ILAIVI adalah memberikan masukan dan saran kepada Pengurus ILAIVI disemua jenjang atau tingkat kepengurusan yang meminta masukan dan saran.
    2. Kewajiban dari Dewan Penasehat ILAIVI adalah melakukan telaah lebih mendalam atas semua kebijaksanaan eksternal Pengurus ILAIVI yang mengatasnamakan Lulusan Akper Islamic Village Tangerang .
    3. Kewajiban dari Dewan Penasehat ILAIVI adalah memberikan dukungkan moril dan material kepada Pengurus ILAIVI dalam menjalankan aktivitas kegiatan organisasi ILAIVI.

Pasal 10: Pengurus Daerah ILAIVI

    1. Pengurus Daerah ILAIVI dipimpin oleh seorang Ketua yang dipilih dalam Pertemuan khusus untuk hal tersebut dari ILAIVI Daerah yang bersangkutan.
    2. Susunan Pengurus Daerah Daerah ditunjuk dan diangkat oleh Ketua ILAIVI Daerah terpilih yang bersangkutan.
    3. Apabila dipandang perlu Pengurus Daerah ILAIVI dapat membentuk satu satuan organisasi ILAIVI Daerah yang bersifat khusus untuk setiap unit kerja tertentu.

Pasal 11: Hak dan Kewajiban Pengurus Daerah ILAIVI

Hak dan kewajiban Pengurus Daerah ILAIVI adalah:

    1. Menetapkan ketentuan dan kebijakan organisasi untuk menunjang pelaksanaa program kerja ILAIVI Daerah yang tidak bertentangan dengan ketentuan organisasi dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh Musyawarah ILAIVI dan Pengurus Pusat ILAIVI.
    2. Mematuhi dan mempertanggungjawabkan semua kebijakan dan ketentuan organisasi yang telah ditetapkan dan diamanatkan dalam Musyawarah ILAIVI dan Pertemuan ILAIVI Daerah yang bersangkutan.

Bab III: Keuangan dan Kekayaan

Pasal 12: Keuangan

    1. Ketentuan tentang besarnya uang iuran ditetapkan oleh Pengurus ILAIVI.
    2. Uang iuran dipungut dan dikelola oleh Pengurus Daerah ILAIVI, kecuali untuk Kabupaten Tangerang, Kota Tangerang dan Kota Tangerang Selatan yang dipungut dan dikelola oleh Pengurus Pusat ILAIVI.
    3. Dalam membantu keuangan organisasi, ILAIVI dapat melakukan usaha yang tidak bertentangan secara hukum dan dipertanggungjawabkan kepada Pengurus ILAIVI secara akuntabel dan transparan.

Pasal 13: Kekayaan

    1. Harta benda yang diperoleh dari hasil usaha ILAIVI dikelola oleh Pengurus ILAIVI.
    2. Apabila organisasi ILAIVI dibubarkan, maka segala aset kekayaan yang dimiliki oleh ILAIVI diserahkan kepada Akademi Keperawatan Islamic Village Tangerang.

Bab IV: Musyawarah dan Rapat-Rapat

Pasal 14: Musyawarah ILAIVI

    1. Musyawarah ILAIVI diselenggarakan 3 (tiga) tahun sekali dan dihadiri oleh :
      1. a. Anggota Biasa.
      2. b. Anggota Luar Biasa.
    2. Musyawarah ILAIVI diselenggarakan oleh sebuah Panitia Pelaksana yang dibentuk oleh Pengurus ILAIVI.
    3. Untuk mempersiapkan materi persidangan dan kelancaran jalannya persidangan dapat dibentuk sebuah Panitia Pengarah yang dibentuk oleh Pengurus ILAIVI yang berasal dari Dewan Penasehat.
    4. Dalam Musyawarah ILAIVI, hak suara hanya diperuntukkan Anggota Biasa.
    5. Tata tertib Musyawarah ditetapkan dalam Musyawarah ILAVI atas usulan Panitia Pengarah.

Pasal 15: Rapat Pengurus

    1. Keputusan rapat-rapat ILAIVI diambil secara musyawarah dan mufakat, tetapi apabila tidak berhasil keputusan rapat diambil atas dasar suara terbanyak.
    2. Keputusan mengenai pemilihan dan/atau pembahasan yang berkaitan dengan pemberian sanksi kepada seorang anggota diambil secara bebas dan rahasia.

Bab V: Persidangan dan Keputusan

Pasal 16: Korum

Persidangan Musyawarah dinyatakan sah (Korum) jika disetujui oleh mayoritas peserta yang harus hadir dan/atau terdaftar pada musyawarah tersebut.

Pasal 17

1. Semua keputusan yang diambil dalam Musyawarah ILAIVI didasarkan atas azas musyawarah untuk mufakat.
2. Segala keputusan Musyawarah diusahakan diambil dengan suara bulat kecuali apabila ditetapkan lain oleh sidang.
3. Bila sidang menetapkan untuk mengadakan pemungutan suara, maka keputusan diambil berdasarkan suara terbanyak.

Ditetapkan di Tangerang

Tanggal 23 Juli 2011

Pimpinan Musyawarah

...................................................

...................................................

...................................................

Dewan Penasehat,

Pudir I
...................................................

Pudir II
...................................................

Pudir III
...................................................

Direktur
...................................................

 

Link Lain